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同煤集团机电装备制造公司扎实推进“三零”单位创建工作

2020-05-14 17:52作者:刘文君浏览数:16

同煤集团机电装备制造公司认真贯彻落实全省“三零”单位创建工作动员部署大会精神,按照同煤集团的统一部署,切实在强化组织保证、强化制度落实、强化结果导向上做文章,全力推动“三零”单位创建工作取得实效。

强化组织保证。该公司深刻认识开展“三零”单位创建的重大意义,通过党委理论中心组学习、党支部“三会一课”、张贴宣传海报等多种形式对全省“三零”单位创建工作动员部署大会精神进行学习宣传贯彻,切实增强创建工作的责任感和紧迫感。同时,公司成立由党政主要负责人担任组长,领导班子成员全部参与的工作机构,并结合工作实际,制定创建工作实施方案,确保“三零”单位创建工作取得成效。

强化制度保证。公司严格落实同煤集团《关于加强信访维稳工作制度建设的通知》和《信访维稳工作考核细则》等文件的规定,积极开展矛盾纠纷隐患排查,积极推进网格化管理平台建设,不断完善三级矛盾纠纷隐患排查网络,对各类矛盾纠纷持续滚动排查,掌握处理矛盾纠纷的主动权。同时,严格落实企业安全主体责任,牢固树立“党政同责、一岗双责”理念,全方位加强安全风险分级管控和隐患排查治理“双体系”建设,确保安全工作长治久安。此外,公司畅通违法犯罪信息举报渠道,依法严历打击各类损害员工群众生命财产安全和影响企业安全正常生产的违法犯罪行为,有效预防和减少各类案件发生,确保企业和谐稳定。

强化结果导向。该公司把“三零”单位创建与党政一体化考核工作深度融合,强化对下属分、子公司创建工作推进情况进行目标考核,严格执行安全、稳定工作“一票否决”,逐级落实责任、层层传导压力。公司党委从基层党支部抓起,明责任、定措施、出细则,通过“一包三,六联保”,促进广大党员干部转变工作作风,做到矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位,切实推动创建工作落实落地,增强员工群众的获得感、幸福感和安全感。



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